你天生就是做员工的料吗?
你天生就是做员工的料吗?
原文:https://medium.com/hackernoon/are-you-built-to-be-an-employee-d63c0773118e

Work hard, play hard.
过去几年我一直在打造自己的事业。我在各种不同的公司做过很多工作,从一家小的创业公司到一家全球上市公司。我很快意识到我并不喜欢严格的日常生活。我不喜欢这样。
我已经非常努力地尝试进入一天工作 8 小时,一周工作 5 天的心态。有些工作很有趣,有些很乏味。对我来说那听起来像是一份日常工作。然而,我发现自己一贯表现得与其他员工不同。我不会准时到达。我不会加班,因为我不认为让自己精疲力竭是一种荣誉。我只是不是一个好员工。
我有机会拥有一份辉煌的高薪职业,但发现自己还想要更多。我不想要钱,我想要控制权。如果生意出了什么事,至少是我的责任。正如我最喜欢的一首歌曲中所说:
我有时候还是会讨厌我的老板,但至少那是我。(注:我并不讨厌所有的老板)
我觉得如果我为正确的企业工作,我可能会成为一名好员工。在许多公司工作过,我已经意识到我对每一家公司做了什么和不喜欢什么。我想创建一个我想从事的行业。
我试着承包了一段时间,情况稍微好了一些,但是没有文化可以参与——这是一个非常孤立的角色。我想要控制、文化和构建优秀的软件。下一个合乎逻辑的步骤是创业。我遇到了一个志同道合的人,我们开始了我们的旅程。
在过去一年左右的时间里,我们已经取得了很大进展。我们已经花了很长时间在业余时间建立我们的业务,以至于我们能够全职开发出色的软件。我的主要动机是建立一家拥有强大文化的公司,我很乐意自己去工作。
我明白作为一名员工的好处。有些人喜欢稳定、安全和常规。它让我们许多人脚踏实地,这很好,尽管看起来其他事情都很困难。还有很多社会因素,很多人告诉我自己,我需要保住工作,因为我会无家可归或者没钱。然而,让我向你保证:如果你真的想要钱,你会的。
我发现许多人为了生活而工作,而不是为了工作而生活。如果你真的想活下去,你需要热爱你的工作。你还需要一些比财务安全更能激励你的东西,财务安全是一种巨大的力量。
我想要一种促进从生活到工作的文化。我希望员工对他们的工作感到如此兴奋,以至于它不再是一件苦差事,而是一种享受。我要向所有员工展示自己当老板的好处;自由,做你自己的决定,冒险,同时给他们许多人渴望的安全感。如果你想要同样的东西,你要么是在错误的行业工作,要么你应该自己创业。
我很想知道其他人对这个话题的看法。努力工作,尽情玩耍。