在不辞职的情况下黑掉你的公司

在不辞职的情况下黑掉你的公司

原文：https://medium.com/hackernoon/hack-your-company-without-quitting-your-job-1e29e8932c06

有一些简单的方法可以验证你的想法

“There has never been a better time, in the history of time, than right now to start a business.” — Gary V., Wine Library TV & Vayner Media Founder. Photo by William Iven.

当脸书的马克·扎克伯格、Alphabet 的雷·库兹韦尔和特斯拉的埃隆·马斯克公开争论某事时，你知道某事是热门话题。在技术失业的情况下(你知道，当机器人和人工智能取代你的工作)，马斯克说他相信智能机器和机器人是未来的劳动力。与此同时，扎克伯格称这样的末日场景是“不负责任的”,并表示他对人工智能持乐观态度。马斯克的回应是批评扎克对话题的理解:

Salesforce 首席执行官马克·贝尼奥夫预测随着人工智能和自动化开始接管一些工作，大规模裁员，而雷·库兹韦尔最近说:

“在人类历史上，我们已经数次淘汰了所有的工作岗位。对于我们减少的每一份工作，我们都将在技能阶梯的顶端创造更多的工作。…你无法描述这些新工作，因为它们所在的行业和概念尚不存在。Alphabet 工程总监雷·库兹韦尔(Ray Kurzweil)

相比之下，世界经济论坛预测在 2015-2020 年间将会有 700 万个工作岗位消失，其中大部分是日常办公职能。莱斯大学的 Moshe Vardi 教授预测到 2045 年失业率将超过 50%。弗雷和奥斯本的研究显示，据我们所知，20 年内 47%到 81%的工作可能会受到技术的威胁。

有这么多相互矛盾的观点，值得停下来思考一下到底发生了什么。为什么一些科技领袖对我们的未来持乐观态度，而其他人却敲响了警钟？

哪些工作面临风险，作为员工，你应该担心吗？

答案隐藏在一个被称为“大象图”的小图表中。它从左边的尾巴开始低，逐渐上升到大象的头顶，滑下他的脸，然后向上，好像他骄傲地举起他的鼻子:

The “elephant graph” from Lakner and Milanovic, 2015

它所绘制的是从 1988 年到 2008 年的 20 年间全球累计实际收入的增长:在世界范围内，在各个收入阶层，人们的收入上升或下降了多少。你可以在图上阅读详细的评论，或者我可以为你总结一下:

这张图上有三个点特别有趣:象鼻的顶端，大象头部的最高点，以及两者之间的最低点。

先从树干尖端说起吧。这是全球的 1%，他们做得相当好。如果你一开始就很富有，你会变得更富有——在过去的二十年里，你的收入增加了 60%以上。没什么好惊讶的。

大象的头顶——世界上大约一半的薪水都在这里——也是一个快乐的故事。这些都是中国和印度工业化创造的就业机会，那里的人们从每天没有工作到每天比没有工作好一点:从百分比上来说有了巨大的增长——超过 80%。

让我们继续看树干倾斜的地方。这是 75 %- 90%工资的来源。那些基本都是富裕国家的普通人(年收入在 15000 美元到 48000 美元之间)。他们看起来不太好，因为他们的收入在过去二十年里基本上没有增长，而通货膨胀降低了他们的购买力。

问题的关键(也是所有乐观的技术领导者没有领会的一点)是，随着技术表现变得更好，象鼻的下降将延伸到右边，取代知识工作者。随着自动化的成本直线下降，它将向左延伸，取代像司机和工厂工人这样的体力劳动。

当前在大数据、机器学习和量子计算方面的进步正在使技术性能暴涨，同时技术成本也在直线下降。我们将经历一段艰难的旅程。大象鼻子里越来越深的凹陷是全世界中产阶级的空洞化。这是从劳动力到资本的转移。这是大量全球不满的根源:英国退出欧盟、桑德斯和川普等现象在这里找到了沃土。

如果你现在有工作——而且你醒了——什么时候是创业的好时机？

但是我还不准备辞职创业！

好消息是，您不必这样做。在过去的大约 5 年里，远程工作平台和自由职业者市场迅速发展。几乎任何可以想象到的技能都很容易获得，这使得初露头角的企业家很容易生产任何产品，而他们仍然在全职工作。如果你有现金或固定的收入，启动一个解决问题的应用程序并对此感到满意相对容易。

但是有一个问题。

在通往创业成功、财富和名声的道路上，到处都是这样的人:他们有一个聪明的想法，然后意识到他们已经制造了一个“我也是”的产品。一些已经发展成一家公司的人不得不解雇员工，重新开始工作。在极端情况下，他们不得不离开公司回到劳动力队伍中去。

这就是为什么在创业世界里会有很多职业倦怠。这也是许多企业家遭遇精神健康问题的原因。他们不断与常规作战。只有在尝试和错误之后，突破才会发生。

为什么创业如此具有挑战性？

创建一家公司并不重要，验证你的想法才是关键。大多数人都落入了不尽早测试产品市场适用性的陷阱。这对于任何企业家来说都是一个挑战，从需要证明自己的 SpaceX 技术在为火星拍摄之前对地球运输有用的埃隆·马斯克，到想出“X 换优步”的随机企业家，最终可能会成为市场某一方的自我服务工具。

总部位于硅谷的风险投资研究公司 CB Insights 一直在收集失败初创企业的统计数据，以寻找初创企业失败的共同原因，他们已经找到了一些。到目前为止，最高的理由(42%)是对产品没有市场需求。

企业家如何解决当今的产品市场契合度？

许多人都经过加速器和孵化器，这个过程本身有助于验证他们的想法。潜在的企业家应用他们的想法，获得一些现金作为放弃大量股权的回报，并开始开发产品。验证检查点在整个过程中都是内置的。

然而，加速器和孵化器的空间已经变得具有竞争力。它已经从“任何有想法的人都可以申请”变成“你对我们来说太早了，不能通过在你身上投资来盈利”。这并没有阻止坚定的企业家，但问题仍然存在。问题的深度与这些加速器的应用数量成正比。随着越来越多的人认识到企业界技术失业的威胁，应用程序的数量呈指数级增长。平均而言，全球加速器网络 (GAN)成员仅接受 2.1%的申请。

解决方案是什么？

从你的雇主那里得到你正在做项目的批准。像谷歌这样的大多数雇主都允许这样做。当你还在工作的时候，组建一个周末团队。这是一小群人，他们对你的想法感到兴奋，并希望帮助启动你的公司，从导师到产品建设者。继续迭代，直到找到第一个客户。你的全职工作不应该妨碍你开公司。通过降低风险，你应该能够在做出辞职的重大决定之前验证你的想法。如果你的认可如你所愿，辞职是显而易见的。对你的伟大想法的需求将会如此之大，以至于在机器人取代你的工作之前，你都没有任何意义。

几乎任何人都可以开发产品，但是一个有经验的导师/顾问对于确保你开发出人们会喜欢的产品是至关重要的。

这就是为什么我们已经和人工智能一起启动了团队 Leo ，在五个月内，它将把你从想法带到你的第一个客户，而不必辞掉你的工作。在该计划期间，我们的人工智能技术通过为您匹配顾问、产品工程师、设计师和营销人员来提供帮助。我们正在认真对待日益增长的技术失业风险，我们希望帮助尽可能多的员工在为时已晚之前建立伟大的企业。我们希望你能加入我们。

鼓掌也有助于其他员工#开始行动。